Helfer und Fachhelfer (m/w/d) fürs Handwerk

Als unser „Aushängeschild“ ist es unser Personal gewohnt, in Ihren Einsätzen mit neuen Aufgabenstellungen und unter den Augen der Kundschaft zu arbeiten. Ein hohes Maß an Flexibilität, aber auch die Eigenschaft sich schnell auf neue Situationen einzustellen zeichnen sie dadurch aus.

Die Vielzahl an wechselnden Aufgaben, aber auch unterschiedliche Arbeitsweisen in den Firmen macht sie im Lauf der Zeit zu „Fachleuten“ in ihrem Beruf und darüber hinaus. Somit sind sie in der Lage auch unvorhergesehene Situationen zu meistern.

Aufgrund dieser qualifizierten und zuverlässigen Belegschaft vertrauen uns unsere Kundenbetriebe schon über viele Jahre. Aus diesem Grund sind wir aktuell auf der Suche nach neuen Arbeitskräften.

Wir suchen für unsere Kunden aus dem Raum Waghäusell, St. Leon-Rot und Altlußheim Arbeitskräfte (m/w/d) für die Bereiche:

  • Blechverarbeitung (Lüftungskanäle)
  • Fenster- und Türmontage
  • Bautrocknung, Reparaturen bei Brand- und Wasserschäden
  • Montage von Begleitheizungen
  • Schlauchkonfektionierung
Erforderliche Qualifikation:
  • Handwerkliche Vorkenntnisse in mindestens einem der genannten Bereichen
  • Die Bereitschaft Neues zu lernen
  • Hohe Einsatzfreude, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit

Wir bieten mehr als nur guten Lohn

Unternehmen:

Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich, bei renommierten Kundenbetrieben aus der Region.
Inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien.
Gutes Betriebsklima und einer Belegschaft, die sich bewusst für uns als Unternehmen entschieden haben.

Finanziell:

Ihr Beitrag zum Unternehmenserfolg zahlt sich für Sie finanziell aus und wird mit Tarifgarantie, Branchenzuschlägen, Zulagen wie Verpflegungsgeld, Fahrgeld oder Leistungsprämie, Lohnfortzahlung bei Nicht-Einsatz und Krankheit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und unserem Bonussystem honoriert.
Unbefristete Arbeitsverträge nach Tarif IGZ/DGB mit bis zu 30 Tagen Urlaub im Jahr.
Hochwertige Arbeitskleidung und PSA (persönliche Schutzausrüstung).
Bereits nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit können Sie von unserem Altersvorsorgemodell profitieren.

Work-Life-Balance:

Regionales Einsatzgebiet im Rhein-Neckar-Raum.
Individuelle Betreuung und Unterstützung, die auch Ihre persönlichen Bedürfnisse berücksichtigt.
Wir tragen die Aufwendungen für Ihre Gesundheitsvorsorge mit. Beispielsweise bieten wir unserem Personal eine Kostenbeteiligung für ein Fitnessstudio
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Bewerbung:

Schicken Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Tätigkeitsübersicht, bevorzugt über unser Bewerberformular zu. Nutzen Sie in Ihrem Bewerbungstermin die Chance einer ausführlichen Information über Zeitarbeit, Tarifvertrag und Ihre Möglichkeiten bei BBT GmbH.

Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!

Zum Bewerbungsformular